Постановление администрации города Кирова от 10.06.2015 N 2029-П "О внесении изменений в постановления администрации города Кирова от 25.01.2012 N 281-П, от 23.10.2013 N 4085-П"
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КИРОВА
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 10 июня 2015 г. № 2029-П
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЯ АДМИНИСТРАЦИИ
ГОРОДА КИРОВА ОТ 25.01.2012 № 281-П, ОТ 23.10.2013 № 4085-П
В соответствии со статьями 7, 43 Федерального закона от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" и постановлением администрации города Кирова от 18.10.2011 № 3473-П "Об оплате труда работников муниципальных бюджетных учреждений, муниципальных казенных учреждений, муниципальных автономных учреждений муниципального образования "Город Киров" администрация города Кирова постановляет:
1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципальных казенных учреждений по работе с молодежью, подведомственных управлению по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации города Кирова, утвержденное постановлением администрации города Кирова от 25.01.2012 № 281-П "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных казенных учреждений по работе с молодежью, подведомственных управлению по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации города Кирова", следующее изменение:
1.1. Подраздел 3.1 раздела 3 "Основные условия оплаты труда" изложить в следующей редакции:
"3.1. Рекомендуемые размеры минимальных окладов (должностных окладов, ставок) заработной платы по профессиональным квалификационным группам (ПКГ) и рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов к окладам по занимаемой должности работников Учреждений.
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых
профессий рабочих (приказ Минздравсоцразвития РФ
от 29.05.2008 № 248н "Об утверждении профессиональных групп
общеотраслевых профессий рабочих")
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
Квалификационные уровни
Профессии рабочих, отнесенные к квалификационным уровням
Рекомендуемый минимальный размер окладов (руб.)
Рекомендуемые повышающие коэффициенты
1 квалификационный уровень
Дворник, сторож (вахтер), уборщик служебных помещений, рабочий по обслуживанию зданий (электрик)
3298,00
Профессиональные квалификационные группы общеотраслевых
должностей руководителей, специалистов и служащих (приказ
Минздравсоцразвития РФ от 29.05.2008 № 247н "Об утверждении
профессиональных квалификационных групп общеотраслевых
должностей руководителей, специалистов и служащих")
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
Квалификационные уровни
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Рекомендуемый минимальный размер окладов (руб.)
Рекомендуемые повышающие коэффициенты
1 квалификационный уровень
Администратор, секретарь руководителя, специалист по социальной работе с молодежью
4312,00
Специалист по работе с молодежью
7266,84
2 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория:
До 0,10
администратор, секретарь руководителя, специалист по социальной работе с молодежью
4312,00
специалист по работе с молодежью
7266,84
3 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория:
До 0,15
администратор, секретарь руководителя, специалист по социальной работе с молодежью
4312,00
специалист по работе с молодежью
7266,84
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Квалификационные уровни
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Рекомендуемый минимальный размер окладов (руб.)
Рекомендуемые повышающие коэффициенты
1 квалификационный уровень
Бухгалтер, программист, специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт
4361,00
1 квалификационный уровень
Психолог
7349,13
2 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория:
До 0,10
психолог
7349,13
бухгалтер, программист, специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт
4361,00
3 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория:
До 0,15
психолог
7349,13
бухгалтер, программист, специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт
4361,00
4 квалификационный уровень
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий":
До 0,20
психолог
7349,13
бухгалтер, программист, специалист по кадрам, экономист, юрисконсульт
4361,00
Профессиональная квалификационная группа
"Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
Квалификационные уровни
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Рекомендуемый минимальный размер окладов (руб.)
Рекомендуемые повышающие коэффициенты
3 квалификационный уровень
Руководитель (заведующий) обособленного структурного подразделения - клуба по месту жительства
7349,13
До 0,25
Профессиональные квалификационные группы должностей
работников физической культуры и спорта (приказ
Министерства здравоохранения и социального развития
Российской Федерации от 27.02.2012 № 165н "Об утверждении
профессиональных квалификационных групп должностей
работников физической культуры и спорта")
Профессиональная квалификационная группа должностей
работников физической культуры и спорта второго уровня
Квалификационные уровни
Должности, отнесенные к квалификационным уровням
Рекомендуемый минимальный размер окладов (руб.)
Рекомендуемые повышающие коэффициенты
2 квалификационный уровень
Тренер-преподаватель по спорту
6413,35
До 0,10
3 квалификационный уровень
Старший тренер-преподаватель по спорту
6413,35
До 0,15"
2. Внести в Порядок оплаты труда руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера муниципальных казенных учреждений по работе с молодежью, подведомственных управлению по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации города Кирова, утвержденный постановлением администрации города Кирова от 23.10.2013 № 4085-П "О внесении изменений в постановление администрации города Кирова от 25.01.2012 № 281-П", следующее изменение:
2.1. Подраздел 2.2 раздела 2 "Порядок установления должностного оклада" изложить в следующей редакции:
"2.2. Должностной оклад руководителя учреждения определяется комиссией на основании объемных (балловых) показателей деятельности учреждения и присвоения учреждению по итогам отчетного года группы оплаты труда.
Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей учреждений и средней заработной платы работников учреждений устанавливается уполномоченным органом в кратности от 1 до 6:
III группа (до 1000 баллов) - оклад руководителя в кратности от 1 до 1,5 средней заработной платы работников;
II группа (от 1000 до 1500 баллов) - оклад руководителя в кратности от 1 до 2 средней заработной платы работников;
I группа (свыше 1500 баллов) - оклад руководителя в кратности от 1 до 4 средней заработной платы работников.
Определение размера средней заработной платы осуществляется в соответствии с методикой, используемой при определении средней заработной платы работников для целей статистического наблюдения, утвержденной федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере официального статистического учета.
Увеличение заработной платы руководителя учреждения, его заместителей и главного бухгалтера по основаниям, предусмотренным настоящим Порядком, не влечет за собой увеличение средств бюджета муниципального образования "Город Киров", выделенных на формирование фонда оплаты труда, и осуществляется в пределах фонда оплаты труда, установленных управлением по делам молодежи, физической культуре и спорту администрации города Кирова учреждению на календарный год.".
3. Действие настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 года.
4. Управлению организационно-информационной работы администрации города Кирова опубликовать постановление в газете "Наш Город. Газета муниципального образования "Город Киров".
5. Управлению делопроизводства и архива администрации города Кирова разместить постановление на официальном сайте администрации города Кирова.
6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Кирова Шумайлову С.В.
Глава администрации
города Кирова
А.В.ПЕРЕСКОКОВ
------------------------------------------------------------------